Fin du lock-out chez Vidéotron : les employés approuvent l’entente

Après 11 mois de lock-out, les employés de Vidéotron à Gatineau ont approuvé à 75 % une entente de principe conclue le 2 octobre dernier, mettant ainsi fin au conflit de travail.

Cette nouvelle convention collective sera en vigueur du 1er septembre 2020 au 31 août 2027, et concerne 214 employés du secteur Laurentien.

L’accord prévoit une augmentation salariale rétroactive de 6 % ainsi qu’un montant forfaitaire de 5 % une fois la convention signée. Cependant, certaines concessions ont été faites par le syndicat, notamment sur la sous-traitance. Désormais, l’employeur pourra faire appel à des sous-traitants pour le service à la clientèle à Gatineau. Malgré cela, une clause de sécurité d’emploi protège les employés pendant toute la durée du contrat.

L’un des gains importants pour les employés concerne les horaires de travail. L’entente permet de consolider des horaires de jour du lundi au vendredi, tout en offrant à 25 % des effectifs la possibilité de travailler sur des semaines de quatre jours.

Cette nouvelle disposition est vue comme un avantage majeur pour ceux cherchant une meilleure conciliation entre travail et vie personnelle.

Ce règlement met fin à une période de tension prolongée, offrant des améliorations tant sur le plan salarial que sur la gestion des horaires, tout en donnant à Vidéotron une certaine flexibilité dans la gestion de ses services.